Resumen
El artículo analiza las características, dinámicas y transformaciones en las formas de organización de los trabajadores de plataformas de reparto entre 2018 y 2025 en Rosario y Santa Fe, Argentina. Metodológicamente se recurre a un enfoque cualitativo desarrollado en dos fases. En la primera se conforma un corpus documental de noticias que permite identificar los repertorios de conflictividad desplegados por los repartidores y las organizaciones que los impulsaron; en la segunda se caracterizan y analizan estos colectivos. Los resultados muestran que desde la pandemia de Covid-19 surgieron múltiples formas de organización sindicales y no sindicales, marcadas por su heterogeneidad y las tensiones en torno a la regulación y la relación laboral. En la pospandemia se advierte una creciente atomización de estos colectivos, el debilitamiento de las articulaciones y una tendencia a organizaciones locales centradas en demandas específicas.
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