Dossier 2025:
Estrategias sindicales en el mundo contemporáneo: economías políticas, digitalización de la economía y transición ecológica
La sucesión de transformaciones económicas, políticas e ideológicas que se han producido a lo largo de las últimas décadas ha condicionado profundamente el contexto en el que opera el sindicalismo en la actualidad. Si bien este es sumamente desfavorable para el «trabajo organizado», no se puede negar el carácter reflexivo de los sindicatos como actores sociales, con diferentes recursos de poder que se combinan de manera propia en diferentes sectores, países y regiones, y que buscan desarrollar nuevas perspectivas y prácticas organizativas, políticas e ideológicas con el fin de mantener su papel de representación de los trabajadores.
En primer lugar, se trata de explorar cómo han actuado los sindicatos en un contexto de renovadas rivalidades geopolíticas, que buscan un reajuste de las relaciones de poder a escala internacional; y en el que, por otra parte, la crisis de legitimidad del modelo neoliberal en ciertas regiones del mundo no corresponde a una crisis de su hegemonía, sino más bien a formas más autoritarias de neoliberalismo, que también se expresan en la regulación del trabajo y los recursos institucionales de las organizaciones representativas de los trabajadores.
En segundo lugar, se pretende profundizar en el análisis de los discursos, las estrategias y las prácticas sindicales desarrolladas frente a la digitalización de la economía. La referencia a esta dimensión se ha vuelto omnipresente en los discursos dominantes, oscilando entre el tecnooptimismo que aboga por transformaciones aceleradas o disruptivas y las visiones que asocian la incorporación tecnológica a una dinámica constante de las economías capitalistas. Teniendo en cuenta los impactos multifacéticos y diferenciados de la digitalización en los niveles de empleo, las condiciones, la regulación y los contenidos del trabajo, es interesante comprender en qué medida los sindicatos han tratado de moldear el sentido de estas transformaciones y cambios y qué experiencias existen en este campo, en el marco nacional, internacional y sectorial.
Por último, el cambio climático y la transición energética han planteado retos y dilemas al movimiento sindical. Las reivindicaciones del movimiento climático no siempre han sido compatibles con los movimientos sindicales. Por parte del sindicalismo, las estrategias oscilan entre la negación del problema, el freno a las medidas de mitigación, la adopción de una agenda de transición en el marco de un “capitalismo verde” o posturas y estrategias más transformadoras en relación con el modo de producción basado en el extractivismo y el productivismo.
En este número de la revista se buscan ejemplos y/o estudios de casos en los que el movimiento sindical, a escala local, nacional o internacional, haya contribuido a la construcción de alianzas que promuevan una transición justa, reflexionando sobre las mediaciones entre esta agenda y la realidad de diferentes sectores de actividad, posicionamientos ideológicos y coyunturas económicas.
El presente dossier fomenta, por tanto, la presentación de artículos con enfoques teóricos y metodológicos plurales centrados en el estudio de estrategias sindicales y experiencias de conflictos y negociación colectiva para hacer frente a los retos de representatividad y a las transformaciones impulsadas por la digitalización de la economía y la transición ecológica, en un contexto de reorganización de la división internacional del trabajo. Se aceptan contribuciones basadas tanto en estudios de casos nacionales o sectoriales como en enfoques más teóricos que abarquen uno o varios de los temas privilegiados por esta convocatoria de artículos. Cada artículo puede centrarse en una o varias de estas dimensiones, siempre que se articule con algunos de los retos planteados: representatividad, digitalización, transición ecológica y reorganización internacional del trabajo en el marco de nuevas rivalidades geoestratégicas.
Algunos temas sugeridos son los siguientes:
- Impacto de las transformaciones geopolíticas en la reconfiguración de la división internacional del trabajo y en las estrategias sindicales.
- Crisis de legitimidad del neoliberalismo, expresiones del autoritarismo neoliberal y sus efectos sobre el trabajo y los sindicatos.
- Estrategias organizativas, discursivas y de movilización de los diferentes tipos de poder sindical para mantener o reforzar la representatividad y responder a los retos de la transición digital y la transición climática.
- Respuestas sindicales a las transformaciones tecnológicas, la automatización, el trabajo mediado por algoritmos y experiencias de negociación colectiva en sectores con mayor intensidad de digitalización de los procesos de trabajo.
- Actitudes sindicales frente a la transición energética y las políticas climáticas y contribuciones sindicales a una agenda de transición justa.
- Conflictos o alianzas entre el movimiento sindical y el movimiento climático y estudios de casos sobre la integración de una agenda medioambiental y de justicia climática en las luchas laborales.
- Construcción de alianzas duraderas y reflexión sobre los debates políticos y macroeconómicos necesarios para una economía poscrecimiento, relocalizada y descarbonizada.
- Experiencias innovadoras de negociación colectiva en contextos de cambio tecnológico y ecológico.
- Enfoques comparados de estrategias sindicales en diferentes países, regiones o sectores, en relación con los temas cubiertos por la presente convocatoria.
Los artículos deben enviarse antes del 31 de septiembre de 2025.
Para más información, envíe un correo electrónico a: rbest@unicamp.br.
Organizadores: Hugo Dias (CESIT/IE/Unicamp) y José Soeiro (IS-UP/FLUP).